市粮食局用领导干部“六公开”推动机关作风和效能建设

　　市粮食局认真贯彻市委市政府关于加强和改进机关作风，深入开展“机关效能建设推进年”活动的具体要求，把五、六两个月作为机关作风和效能建设的重点推进月。坚持以领导干部为重点，用党委班子的“六公开”推动机关作风和效能建设的深入开展，取得了比较好的效果。
　　 一是公开群众对领导班子的评议结果。市粮食局领导班子从“解放思想、创新发展、作风建设、团结协作、廉洁自律、表率作用”等六个方面征求机关、基层干部职工的意见，对每一个方面的内容采取好、较好、一般、差的形式让大家评议，把评议结果综合归纳，原汁原味的向机关、基层进行公开“亮相”，把群众对领导班子的“画像”真实地展现出来，促使领导干部认清问题，看到不足，发扬好的，纠正差的，努力提升领导干部在群众中的公信度。
　　二是公开领导班子存在的问题。市粮食局党委紧紧围绕作风建设这个主题，专门召开民主生活会，7名班子成员根据群众评议的结果，联系班子建设的实际，查出了“解放思想不够，开拓进取不强；工作状态不佳，目标定位不高；团结协调不够，整体合力不强”的三项突出问题，并把这些问题公开向机关、基层进行了“曝光”，还针对这些问题认真研究制定了切实可行的整改措施，公布于众，接受大家的监督。
　　三是公开领导干部个人的自查自纠材料。在民主生活会上，每个班子成员按照党章和上级要求，认真查找在“团结协作、执政能力、工作标准、解放思想、创新理念、廉洁自律”等六个方面存在的问题。针对问题分析原因，弄清症结，剖析危害，制定自身整改措施，把班子成员的自查自纠剖析材料装订成册，下发机关各处室，在大家的监督中进行整改。
　　四是公开宣布全局作风建设的重点是领导干部，并带头做“十模范”，即解放思想的模范，开拓创新的模范，勤奋学习的模范，团结协作的模范，勤奋敬业的模范，廉洁自律的模范，求真务实的模范，热心服务的模范，遵纪守法的模范，作风正派的模范。
　　五是公开领导干部每月工作目标及完成任务情况。激发每个班子成员一心一意谋发展，勤勤恳恳干事业，提升大家用科学发展观指导工作和解决问题的领导能力。六是公开领导干部的廉政承诺。把每个人的廉政诺言和廉政格言公开在徐州粮网上刊登，接受社会和全局干部职工的监督，从而树立起清正廉洁的好形象。市粮食局党委有决心有信心争创廉洁的班子，廉洁的机关，建设作风过硬的领导班子集体。（局纪委）